Pese a la pandemia, el equipo de gestión social de Transcaribe, continúa realizando sus labores con líderes y comunidades de influencia en las rutas del sistema(SITM), a través de videoconferencias, difusiones y conversaciones; todo en línea.


Todos los dias a través del chat de mensajería instantánea, son alrededor de 20, los líderes que se conectan, con el fin de vivir una programación distinta referente al sistema:

-Lunes lúdico, con sabelotodos y sopa de letras sobre la pandemia y el SITM

-Martes con recomendaciones de Transcaribe

-Miércoles de cultura general

-Jueves de residencia

-Viernes de mente sana.

El gerente de Transcaribe S.A., Humberto Ripoll Durando, explico que: “Este viernes se desarrolló una estrategia 6×3 con usuarios en condición de discapacidad, llamada un desayuno de inclusión. Contamos con la asistencia de Shirley Howard, Gilma Idarraga (intérprete de la Secretaría de Participación) y un invitado de la comunidad de sordos de Cartagena. Para la próxima semana el equipo de Gestión Social de Transcaribe S.A. prepara un taller virtual con lideres que se llama ‘lucha contra los virus de la cuarentena: Covid-19 y violencia contra las mujeres”.

Durante este aislamiento preventivo obligatorio, el equipo de gestión social, redirección sus estrategias, para poder contar con una retroalimentación de lo que sucede con sus rutas, paraderos y todo lo referente al sistema.


El gerente de transcaribe también preciso: “Nuestros colaboradores se dirigen a los usuarios para recomendarles las medidas para evitar el contagio del virus, organizar las filas para cumplir con el distanciamiento social y evitar aglomeraciones. Esto lo realizan en articulación con el Centro de Control de Operaciones, desde donde se vigila el estado de Patio Portal y estaciones para mejorar las frecuencias de las rutas, cuando sea necesario”.

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